Fredrik Jacobsson ha lasciato il suo incarico come Ufficiale delle Armi dell'Esercito svedese ed è stato nominato Training Manager presso Aimpoint AB, azienda con sede a Malmö (Svezia meridionale) che domina il mercato dei sistemi di puntamento da decenni. Dopo il servizio di leva presso IB 12 a Eksjö (Svezia meridionale), Fredrik Jacobsson si è formato come ufficiale e ha prestato servizio inizialmente presso P 7 a Revingehed (Svezia meridionale). Lì è diventato progressivamente ufficiale delle armi, addestrando i soldati del reparto e gli istruttori di tiro. Dieci anni dopo è diventato ufficiale delle armi della Scuola di Combattimento Terrestre (Markstridsskolan) e infine Ufficiale delle Armi dell'Esercito. In quel ruolo ha redatto i regolamenti di tiro per le armi portatili e i lanciagranate anticarro, conducendo inoltre la formazione degli istruttori sia presso la Scuola di Combattimento Terrestre che presso i reparti sul campo.
Dopo 20 anni come ufficiale di carriera, è giunto il momento di affrontare nuove sfide.
– È stato naturale per me proseguire nell'industria della difesa. Lo vedo come se stessi ancora giocando nella stessa squadra, ma in una posizione diversa in campo rispetto a prima. Formare e sviluppare gli altri è sempre stato il mio compito principale, e sono molto felice di avere l'opportunità di continuare a farlo, in una nuova forma e in tutto il mondo, afferma Fredrik Jacobsson, Training Manager presso Aimpoint AB.
NDS: Cosa comprende il tuo nuovo incarico?
FJ: Supporto le vendite e il marketing di Aimpoint attraverso attività formative, sia esterne che interne, e conduco dimostrazioni dei prodotti Aimpoint per potenziali clienti. Ho un ampio portafoglio da approfondire: da un lato devo essere in grado di rispondere a domande tecniche molto dettagliate sui prodotti, dall'altro devo saper formare i clienti in modo autorevole sui prodotti acquistati e mostrare i vantaggi di altre parti della gamma Aimpoint. Tutto questo per aiutare il cliente a soddisfare le proprie esigenze nel modo più completo possibile e aumentare il potenziale per ulteriori affari.
NDS: Cosa ti ha spinto a interessarti a questo lavoro e ad Aimpoint in particolare?
FJ: Ho utilizzato i prodotti Aimpoint in servizio e privatamente per la caccia e il tiro sportivo per molto tempo. Ho sparato i miei primi colpi con un punto rosso Aimpoint già nel 2000 e da allora ho sempre avuto una fiducia incrollabile nell'azienda e nei suoi prodotti. Come soldato si apprezza il materiale semplice da capire e da usare, facile da insegnare e sul quale si sente di poter fare affidamento al 100% quando conta davvero. Per me, i nostri mirini a punto rosso sono sempre stati esattamente questo tipo di materiale. Ho sempre visto una carriera nell'industria della difesa come una continuazione molto attraente dopo le Forze Armate Svedesi (Försvarsmakten), e Aimpoint è sempre stata, per molte ragioni, in cima alla lista delle aziende per cui avrei potuto immaginare di lavorare.
NDS: Qual è il tuo obiettivo per i prossimi tre mesi?
FJ: Mi dedicherò a comprendere le mansioni, a conoscere i colleghi e i metodi di lavoro, a capire la struttura interna dell'azienda, ad approfondire la conoscenza dei nostri prodotti e soprattutto ad accelerare il ritmo per diventare pienamente operativo il prima possibile.
NDS: Quali tendenze vedi nel settore?
FJ: I grandi balzi evolutivi nel campo delle armi di piccolo calibro e delle armi anticarro portatili avvengono principalmente sul fronte dei sistemi di puntamento e delle munizioni. Un soldato degli anni Sessanta riconoscerebbe in larga misura i fucili automatici e i lanciagranate utilizzati oggi, ma per quanto riguarda l'ottica e l'optronika la tendenza va verso mirini più piccoli e leggeri, mirini intelligenti con telemetro integrato e sistemi in rete. Nel prossimo futuro, i mirini a punto rosso sulle pistole diventeranno molto probabilmente uno standard, e sarà probabilmente la norma piuttosto che l'eccezione che le armi anticarro siano dotate di mirini intelligenti che aiutano il tiratore a colpire rapidamente il bersaglio con un'elevata probabilità di successo in ogni situazione, il tutto per vincere il duello. I mirini per la caccia e il tiro sportivo sono soggetti alla stessa evoluzione: diventano più piccoli, più leggeri, più efficaci e aiutano il tiratore a colpire il bersaglio giusto più rapidamente con un'alta probabilità di successo. Aimpoint è leader nello sviluppo del settore in questi ambiti.
NDS: Con quali clienti e paesi lavorerai?
FJ: Lavorerò sia con i nostri clienti professionali, principalmente militari e forze di polizia, sia con i nostri clienti nel settore della caccia e del tiro sportivo. Il nostro mercato è globale e lavorerò in tutto il mondo, viaggiando molto. L'unica eccezione è rappresentata dagli Stati Uniti, il nostro mercato più grande. Lì le vendite e il marketing sono gestiti da Aimpoint Inc, la nostra filiale americana. Naturalmente trascorrerò comunque una buona parte del mio tempo anche lì.
NDS: Qual è il tuo obiettivo in termini di risultati?
FJ: Dopo più di 20 anni nelle Forze Armate Svedesi, voglio trovare nuovi percorsi di crescita e approfondire ulteriormente la mia area di specializzazione, che è la formazione nel tiro e nelle armi. Voglio imparare come funziona l'industria della difesa e, in termini più generali, come opera il settore privato in un'azienda ben strutturata. Nel lungo periodo voglio naturalmente contribuire allo sviluppo continuo di Aimpoint e al rafforzamento dell'azienda.
NDS: Perché sei rimasto nel settore della difesa?
FJ: Ho sempre apprezzato il fatto che la Svezia disponga di un'industria della difesa così straordinariamente avanzata. L'ho sempre vista come un grande punto di forza per il nostro paese. Che si tratti di materiale di Aimpoint, Spuhr, Saab, Bofors, Hägglunds o di altro materiale della difesa svedese, ho sempre sentito una sicurezza sia nelle capacità che il materiale ha offerto a me e ai miei soldati, sia nel fatto che siamo noi, un piccolo paese di 10 milioni di abitanti nel freddo Nord, ad avere la capacità e la volontà di produrre materiale di questa qualità. È qualcosa di abbastanza unico. Non ho mai capito perché dovremmo vergognarci di questa capacità. Al contrario, ritengo che dovremmo essere enormemente orgogliosi della nostra industria della difesa. Per questo è stato naturale per me proseguire nell'industria della difesa. Lo vedo come se stessi ancora giocando nella stessa squadra, ma in una posizione diversa in campo rispetto a prima.
NDS ha precedentemente intervistato, tra gli altri, Johan Magnusson e Karin Swanson in questa serie. Se conosci qualcuno che potrebbe essere adatto a questa serie di interviste, o ritieni di esserlo tu stesso, puoi contattare NDS all'indirizzo news@nordicdefencesector.com, indicando nell'oggetto "Nuovo nel lavoro".